التخطي إلى المحتوى
زيادة فى المعاشات بعد تطبيق قانون المعاشات الجديد ,احسب كم ستصل قيمة معاشك بعد قانون زيادة المعاشات الجديد؟

احسب.. كم ستصل قيمة معاشك بعد قانون زيادة المعاشات الجديد؟

أفصحت مصادر حكومية للمرة الأولى عن ملامح القانون الجديد، للتأمينات والمعاشات، وذلك خلال تصريحات صحفية، والي يصب في صالح موظفي الحكومة، ويدور في إلزام القطاع الخاص بالإفصاح عن الأجر الشامل، ليكون الحساب في القانون الجديد على الأجرين “الأساسي والمتغير”، وهو الأمر الذي سيترتب عليه زيادة المعاشات.
ملامح القانون الجديد للمعاشات
الأجر التأميني عبارة عن أساسي ومتغير، وطبقًا للقانون، هناك أجر أساسي في قانون 79 لسنة 75، وأجر متغير في قانون 47 لسنة لسنة 84.
بعد القانون، أصبح هناك أجر متغير يضاف للمعاش.في المنظومة الجديدة هناك ما يسمى الأجر الشامل، فسيُحسب المعاش على الأجر الأساسي والمتغير.

كم ستصل قيمة معاشك بعد القانون الجديد 2018

لو كان الراتب 4000 جنيه، يُخصم منه ضرائب وتأمينات، 400 جنيه، والمتبقي 3600 جنيه، هي المعاش، هذا الموظف راتبه 4000 جنيه.
طبقًا للقواعد العامة وجداول التوظيف، 600 أو 700 جنيه، ويُحسب المعاش على مدة 30 سنة، مثلًا، ومتوسط السنتين الأخيرتين 900 جنيه، وبحساب المدة 30 سنة، يكون المعاش مثلا 600 جنيه.

إقرأ أيضا :   وزير الشباب والرياضة: «علاقتى بمحمود طاهر أكثر من جيدة»

الحد الأقصى للمعاش، لعامل، مدة خدمته 36 سنة، يأخذ 80% من الـ900 جنيه المتوسط، وهو 720 جنيهًا.

حساب المعاش في النظام الجديد، يكون على كامل المدة، وليس السنتين الأخيرتين، بمعنى حساب الأجور المتغيرة التي أخذها منذ تعيينه من 84 أو بعد هذا التاريخ، حتى اليوم.
يتم تقسيم المدة كلها، يكون المتوسط شهري، وهذا المتوسط يكون فيه معامل تحسين 3% عن السنة، فمتوسط السنتين الأخيرتين في الأساسي 900، وفي المعاش 600.
مثلا في السنة 3000 جنيه، في 30 سنة، يكون معاشه 1600 جنيه، أو 1500 جنيه، ومجموع المعاشين لـ”الأساسي والمتغير” 1500 حال قضائه 30 سنة خدمة.

التعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *